Arbeitsrecht

Die rechtlichen Verhältnisse im Arbeitsrecht sind oft vielschichtig und dynamisch. Unsere Aufgabe ist es, für Klarheit zu sorgen und Ihnen Lösungen zu bieten, die nicht nur rechtlich sicher, sondern auch langfristig tragfähig sind. Ob als Arbeitnehmer oder Arbeitgeber - wir begleiten Sie kompetent, zuverlässig und engagiert durch alle Herausforderungen des Arbeitsrechts.

Für Arbeitgeber

Als Arbeitgeber bedeutet das Arbeitsrecht eine große Verantwortung für Sie. Von der Gestaltung rechtssicherer Verträge bis hin zur Einhaltung arbeitsrechtlicher Pflichten gibt es viel zu beachten. Wir beraten und vertreten Sie in allen juristischen Verbindungen mit Ihren Mitarbeitern, um Risiken zu minimieren und Streitigkeiten vorzubeugen.

Gestaltung von Arbeitsverträgen

Wir entwerfen individuelle und rechtssichere Verträge, die sowohl Ihren Anforderungen als auch den gesetzlichen Anforderungen entsprechen.

Kündigungsmanagement

Ob betriebsbedingt, personenbedingt oder verhaltensbedingt - wir sorgen dafür, dass Kündigungen rechtlich sauber und strategisch geplant durchgeführt werden.

Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmung

Wir unterstützen Sie im Umgang   mit Betriebsräten, der Aushandlung von Betriebsvereinbarungen und der Einhaltung mitbestimmungsrechtlicher Vorgaben.

Konfliktlösung

In arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen stehen wir ihnen mit durchdachten Strategien und entschlossener Vertretung zur Seite.

Für Arbeitnehmer

Auch als Arbeitnehmer unterstützen wir Sie, Ihre Rechte sowie Ihre Interessen durchzusetzen und im Falle von Konflikten Lösungen zu finden. Zu unseren Leistungen   gehören unter anderem:

Überprüfung von Arbeitsverträgen

Wir prüfen, ob Ihre vertraglichen Vereinbarungen den gesetzlichen Anforderungen gerecht werden und gestalten gegebenenfalls Anpassungen, die Ihre Interessen wahren.  

Kündigungsrecht und Abfindungen

Ob ungerechtfertigte Kündigung, Aufhebungsvertrag oder Streit um die Höhe der Abfindung - wir stehen Ihnen mit unserer Expertise zu Seite, um Ihre Rechte durchzusetzen.

Rechte am Arbeitsplatz

Wir unterstützen Sie in Fragen zu Diskriminierung, Mobbing Überstunden oder offenen Lohnforderungen und stellen sicher, dass Sie zu ihrem Recht kommen.

Mutterschutz, Elternzeit und Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Wir beraten Sie umfassend zu Ihren Rechten. Vom Mutterschutz, der Ihre Gesundheit und die Ihres Kindes schützt, über die Planung und Beantragung der Elternzeit bis hin zur Gestaltung von flexiblen Arbeitszeitmodellen nach Ihrer Rückkehr. Wir stehen ihnen entschlossen zur Seite, um Ihre rechte durchzusetzen damit Sie diese besondere Lebensphase sicher gestalten können.